Er zijn juridische problemen tussen Lamar Jackson en Troy Aikman. De ster van de Ravens klaagt de Cowboys-legende aan wegens inbreuk op het handelsmerk
Kwarterback Lamar Jackson heeft naar het schijnt een rechtszaak aangespannen tegen Hall of Famer Troy Aikman wegens inbreuk op patenten en handelsmerken. Dit werd gemeld door “ESPN” met verwijzing naar verschillende rechtbankdocumenten.
Volgens de documenten probeerde Aikman het woord “EIGHT” te gebruiken op kleding en tassen. Volgens Jackson schendt dit echter zijn patent op het getal acht. Zowel de Ravens-ster als de Dallas Cowboys-legende bezitten merkrechten op verschillende versies van het getal.
Het opschrift van Aikman zou “waarschijnlijk verwarring of vergissing veroorzaken of het kopende publiek misleiden” over de vraag of ze producten van Jackson of van Aikmans bedrijf kopen, aldus Jacksons advocaat in het verzoekschrift van 9 juli.
De huidige MVP heeft via zijn advocaat twee klachten ingediend bij het merkenbureau tegen FL101, een bedrijf dat Aikman als een van de directeuren vermeldt in SEC-dossiers, en bezwaar maakt tegen het gebruik van “Eight” op kleding en tassen.
FL101 is de eigenaar van negen handelsmerkaanvragen voor het gebruik van “Eight” op verschillende consumentenproducten, waaronder bier, strandlakens en energiedrankjes.
Jackson heeft op zijn beurt handelsmerkaanvragen ingediend voor verschillende toepassingen van het getal acht, waaronder “Era 8 by Lamar Jackson”, “Era 8”, “You 8 yet?” en een logo met een “gestileerde wilde hond” boven een teken met “2018 Era 8 by Lamar Jackson 2018” rond de hond.
Jackson’s advocaat zegt dat zijn handelsmerken voor deze uitspraken waren geregistreerd met het nummer vóór Aikman’s “Eight” en dat de producten van Aikman’s bedrijf “zeer vergelijkbaar zijn in geluid, uiterlijk, betekenis en commerciële indruk” met Jackson’s handelsmerken.
Voor zowel Jackson als Aikman heeft het nummer acht een speciale betekenis vanwege hun carrière, voor beiden was het het enige rugnummer dat ze tijdens hun carrière droegen.
Comments
No Comments