Even após a conclusão da investigação da NFL sobre os comandantes de Washington, antigos funcionários falam de más condições no local de trabalho. Tiffani Johnston acusa agora o dono Daniel Snyder de assédio sexual.

Washington/Munich – O dono dos Comandantes de Washington Daniel Snyder enfrenta novas acusações de assédio sexual.

Mesmo meses após as primeiras alegações terem surgido, um antigo funcionário testemunhou agora perante uma comissão na Câmara dos Representantes dos EUA. Tiffani Johnston acusa a criança de 57 anos de a apalpar debaixo da mesa durante um almoço de negócios.

NFL anuncia nova investigação

Johnston, que foi empregada pela franquia como coordenadora de marketing e eventos, declarou que foi “estrategicamente” colocada ao lado de Snyder “não para discutir negócios, mas para lhe permitir colocar a mão na minha coxa debaixo da mesa”.

Além disso, ele alegadamente empurrou-a “agressivamente” para a sua limusina. De acordo com o relatório, continuou até que o advogado de Snyder interveio e acabou com a situação dizendo “Dan, isto é uma má ideia”. O incidente terá ocorrido em 2005 ou 2006.

As alegações não faziam parte de uma investigação conduzida pela NFL durante um período de dez meses, no final do qual foi imposta uma multa recorde de dez milhões de dólares americanos. Temendo acção de vingança por parte da franquia, Johnston tinha-se mantido calado na altura.

No entanto, como as investigações foram “varridas para debaixo do tapete”, ela e o seu marido decidiram afinal ir a público.

A NFL anunciou a sua intenção de reexaminar as alegações de Johnston.

Snyder chama as alegações de “mentiras”

Snyder, entretanto, está a lutar contra as novas alegações, declarando numa declaração: “Embora o comportamento passado da equipa tenha sido inaceitável, as alegações feitas contra mim pessoalmente na ronda de conversações de hoje – muitas das quais têm mais de 13 anos – são simplesmente mentiras”.

Negou “inequivocamente, em qualquer momento e em relação a qualquer pessoa, ter estado envolvida em tal conduta”